1. Hem
  2. /
  3. Kunskapsbank
  4. /
  5. Round Table HCM – TEMA: Framgångsfaktorer vid upphandling och implementation av HR-system

Publicerad

I vår serie Round Table HCM samlar vi experter från branschen för att diskutera aktuella frågeställningar inom området HR-system. Frågor och teman som är intressanta och viktiga för såväl kunderna som för leverantörerna.

I det här samtalet ska vi utforska de insikter och strategier som har hjälpt organisationer att inte bara övervinna vanliga utmaningar, utan också att dra full nytta av sitt HR-system. För bakom varje lyckat upphandlings- och implementationsprojekt finns ett antal nyckelfaktorer som gör hela skillnaden – men vilka är dessa?

För att besvara den frågan har vi samlat en panel med representanter från organisationer som har genomfört framgångsrika systemimplementeringar. Deltagarna i panelen har också varit vinnare respektive jury till Årets HR-systemprojekt, en utmärkelse som har delats ut av HerbertNathan & Co sedan 2018. I panelen har vi med oss:  

  Moderator är Marie Rockström på HerbertNathan & Co

 

Samtalets olika kapitel

1. Introduktion
2. Presentation av deltagarna, projekten och bolagen
3. Detta gjordes under förstudien
4. Vad var det mest utmanade med att upphandla nytt HR-system?
5. Hur såg utvärderingsmodellen ut?
6. Hur snabbt efter upphandlingen startade implementationen?
7. Vad var mest utmanade under implementationen?
8. Vilka var de främsta framgångsfaktorerna för att lyckas med projektet?
9. I retrospektiv, skulle ni ha gjort något i projektet annorlunda?
10. Hur såg implementationsmetodiken ut?
11. Hur hanterades förändringsledningen?
12. Hur såg projektavslutet ut?
13. Restlistor, styrgrupper och livet efter projektet
14. Blev det som ni tänkt er med det nya HR-systemet?
15. Avslut
 

Mer på temat HR-system

Relaterade artiklar

Kvinna i grön kavaj tittar på en surfplatta i ett modernt kontorsutrymme.
HR
LMS

Agentic AI förändrar inte bara HR-systemen, utan hur vi leder kompetensförsörjning

Denna webbplats använder cookies

Cookies ("kakor") består av små textfiler. Dessa innehåller data som lagras på din enhet. För att kunna placera vissa typer av cookies behöver vi inhämta ditt samtycke. Vi på HerbertNathan & Co Aktiebolag, orgnr. 556763-5478 använder oss av följande slags cookies. För att läsa mer om vilka cookies vi använder och lagringstid, klicka här för att komma till vår cookiepolicy.

Hantera dina cookieinställningar

Nödvändiga cookies

Markera för att samtycka till användning av Nödvändiga cookies
Nödvändiga cookies är cookies som måste placeras för att grundläggande funktioner på webbplatsen ska kunna fungera. Grundläggande funktioner är exempelvis cookies som behövs för att du ska kunna använda menyer och navigera på sajten.

Cookies för statistik

Markera för att samtycka till användning av Cookies för statistik
För att kunna veta hur du interagerar med webbplatsen placerar vi cookies för att föra statistik. Dessa cookies anonymiserar personuppgifter.

Cookies för annonsmätning

Markera för att samtycka till användning av Cookies för annonsmätning
För att kunna erbjuda bättre service och upplevelse placerar vi cookies för att kunna anpassa marknadsföring till dig. Ett annat syfte med denna behandling är att kunna marknadsföra produkter eller tjänster till dig, ge anpassade erbjudanden eller marknadsföra och ge rekommendationer kring nya koncept utifrån vad du har köpt tidigare.

Cookies för personlig annonsmätning

Markera för att samtycka till användning av Cookies för personlig annonsmätning
För att kunna visa relevant reklam placerar vi cookies för att anpassa innehållet för dig

Cookies för anpassade annonser

Markera för att samtycka till användning av Cookies för anpassade annonser
För att visa relevanta och personliga annonser placerar vi cookies för att tillhandahålla unika erbjudanden som är skräddarsydda efter din användardata